各位老铁们好，相信很多人对济南养老保险缴费比例单位和个人都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于济南养老保险缴费比例单位和个人以及养老保险怎么算的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
一、山东省2023年社保缴费基数是多少
1、一般个人自费交社保，交的是养老保险和医疗保险，具体缴费要根据当地的社保缴费基数确定。按照不同的缴费登记、缴费比例计算。社保缴费基数是当地上一年度的社会平均工资，个人可以选择60%、80%、100%三个档次，缴费比例是20%。
2、举例来说，比如当地养老保险缴费基数是5000元，选择60%的缴费比例，那么5000*60%=3000元，灵活就业人员养老保险缴费比例是20%，那么3000*20%就是600元，所以每月的养老保险缴费金额是600元。
二、2023年济南五险最低缴费基数
1、养老保险目前养老保险缴费比例：单位21%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。
2、医疗保险医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。
3、失业保险失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。
4、工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。
5、生育保险单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴。
6、住房公积金公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
3、职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准，不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。
三、2023年济南灵活就业人员养老保险缴费标准
济南市参保企业和灵活就业人员2021年1-8月份社会保险费缴费基数调整指南
2021年1-8月份社会保险费缴费基数调整补退差额，由济南市社会保险事业中心统一批量生成，无需参保单位和灵活就业人员进行操作，其中：
1.职工月缴费基数高于18726元的，按照18726元统一进行封顶调整，已征收月份超出的差额部分作冲抵或退费处理；
2.职工月缴费基数低于3746元的，按照3746元进行保底调整，已征收月份不足的差额部分作补收处理；
3.职工月缴费基数在18726元和3746元之间的，不作调整；
4.社会保险关系已转移接续到新参保地、死亡、出国等账户已结清人员，不进行缴费基数调整。
四、济南22年社保缴费基数
答:在全省统一公布2021年度全口径城镇单位就业人员平均工资之前，参保企业2022年度社会保险费月缴费基数上下限暂按20599元和4121元执行；无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员及其他灵活就业人员养老保险月缴费基数上下限暂按2021年度缴费基数标准执行（上下限分别暂按18726元和3746元）。
五、济南退休金最详细计算方法
1.基础养老金计算：以退休人员参加养老保险的实际年限为基础，按月平均工资与基础养老金挂钩的比例计算。具体计算公式为：基础养老金=月平均工资×个人缴费年限×个人缴费比例×单位缴费比例。
2.个人账户养老金计算：个人账户养老金由个人和单位缴费部分构成，计算公式为：个人账户养老金=个人账户累计储存额×个人缴费比例。
3.补充养老金计算：补充养老金由单位和个人共同缴纳，计算公式为：补充养老金=补充养老金计算基数×个人缴费比例。
4.合计养老金计算：合计养老金等于基础养老金、个人账户养老金、补充养老金三者之和。
六、2023济南五险一金缴纳
（1）养老保险：单位缴纳比例18%，个人缴纳比例8%；
（2）医疗保险：单位缴纳比例9%，个人缴纳比例2%；
（3）失业保险：单位缴纳比例0.7%，个人缴纳比例0.3%；
（4）工伤保险：根据不同行业确定单位，个人不缴费；
（5）生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费；
（6）住房公积金：单位缴纳比例5%-12%，个人缴纳比例同单位。
七、2023年济南社保缴费基数
2021-2022年山东五险一金缴费基，2021年山东五险一金缴标准，山东五险一金缴纳比例2021。
1、养老保险目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。
2、医疗保险医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。
3、失业保险失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。
4、工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。
5、生育保险单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴。
6、住房公积金公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
1、对于单位员工，通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。对此单位相关参保办理人员会根据即定的社保办理流程进行，个人需要填写社保申请书，本人身份证，近期免冠一寸照片两张即可。单位对根据个人工资收入情况，按一定比例来缴纳各位保费。
2、对于个人来说，如果想缴纳保费，则只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体的办理缴纳费用流程如下：直接到户口所在地社保管理部门【通常在乡镇社保部门(社区居委会)或县社保局】提出申请办理社保。
3、单位未交社保个人该怎么办时需要提供个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料，就可以在社保经办部门办理养老保险缴纳手续。
4、再办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及上述相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险。
关于济南养老保险缴费比例单位和个人的内容到此结束，希望对大家有所帮助。
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