大家好，湖北城镇户口十级伤残的应赔多少钱相信很多的网友都不是很明白，包括车祸九级伤残能赔多少也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于湖北城镇户口十级伤残的应赔多少钱和车祸九级伤残能赔多少的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
一、2023湖北交通事故十级伤残赔偿标准
交通事故造成10级伤残的，伤残赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。65岁以上的，年龄每增加一岁减少一年。75岁以上的，按五年计算。
二、湖北十级工伤赔偿金额
1、湖北省的十级工伤赔偿金额是根据国家相关规定和省内具体情况而定，一般情况下，十级工伤的认定标准包括双目失明、双耳失聪、双肢截瘫等极其重大伤残状态。
2、根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，十级工伤最高可获得30万元的一次性工伤抚慰金和终身工伤保障金。具体金额需根据伤残程度、雇主作业风险等因素综合考虑。
三、湖北十级伤残赔偿标准
根据医药费、住院费等收款凭证计算
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算;无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算或参照同行业标准
护理人员有收入的，按照实际减少的收入计算;没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工同等级别护理的劳务报酬标准计算
参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定
根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定
确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，实际发生的住宿费
(1)一般的人身损害十级伤残赔偿金：
居民残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×20年×10%
居民残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×(80-年龄)×10%
居民残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×5年×10%
一次性工伤伤残补助金：为7个月的本人工资。
一次性工伤医疗补助金：为6个月统筹地区上年度职工月工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。
一次性伤残就业补助金：为8个月统筹地区上年度职工月工资。享受一次性伤残就业补助金待遇的职工，距法定退休年龄5年以上(含5年)的，应当享受全额补助金;距法定退休年龄不足5年的，每减少1年补助金递减20%;距法定退休年龄不足1年的，享受10%的补助金。职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤，按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别计发一次性伤残就业补助金。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金
按普通适用器具的合理费用标准计算
按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算
根据受害人的伤情确定，具体金额应根据侵权人的过错程度、造成的后果、侵权人的经济能力、当地经济发展状况等因素综合确定
四、湖北交通事故伤残等级1-10赔偿标准
一级伤残赔偿系数100%，二级90%三级80%四级70%五级60%六级50%七级40%八级30%九级20%十级为10%，按法院所地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算。
五、湖北省十级工伤补贴标准
关于湖北省十级工伤补贴标准如下:
1.一次性伤残补助金：职工本人工资×27个月。
2.工伤医疗补助金：职工本人工资×18个月。
3.伤残津贴：按照统筹地区上年度职工月平均工资的100%计算，由用人单位和社会保险基金各负担一半。
4.护理费：按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%计算，由用人单位和社会保险基金各负担一半。
六、湖北省十级伤残赔付多少
1、（2）一次性工伤医疗补助金标准：
2、（3）一次性伤残就业补助金标准：
3、（注意事项：工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；设区的市人民政府可以根据当地经济发展水平、居民生活水平等情况，在基准标准基础上上下浮动不超过20%确定一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准，并报省社会保险行政部门备案。）
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