一、
公司破产法人无力承担债务怎么处理
公司破产法人无力承担债务的，应当进行破产清算，并按照清偿顺序偿还：
1.破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
2.破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
3.普通破产债权，破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
二、
公司破产员工怎样赔偿
1.根据劳动者的工作年限进行赔偿，每满一年，向劳动者支付一个月工资作为经济补偿；
2.六个月以上不满一年的，按一年的时间计算，支付一个月工资作为经济补偿；
3.不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
三、
公司破产责任承担是怎样的
公司破产的责任承担是，公司以其全部财产对公司的债务承担责任。文庄律师网提醒您，有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
企业董事、监事或者高级管理人员违反忠实义务、勤勉义务，致使所在企业破产的，依法承担民事责任。有前款规定情形的人员，自破产程序终结之日起三年内不得担任任何企业的董事、监事、高级管理人员。
引用法条
- [1]《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
