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单位员工涉嫌诈骗怎么处理好(员工诈骗)

一、

单位员工涉嫌诈骗怎么处理好

  单位员工涉嫌诈骗的处理是:单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员以单位名义实施诈骗行为,诈骗所得归单位所有,数额在5万至10万元以上的,应处五年以下有期徒刑、拘役或者管制;数额在20万至30万元以上的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,可以并处没收财产。

二、

诈骗公司员工会判刑吗

单位员工涉嫌诈骗怎么处理好(员工诈骗)-图1

  诈骗公司的员工如果参与了诈骗活动并对此知情的,是有可能会被判刑的,文庄律师网提醒您,如果公司的员工没有参与诈骗活动或者对公司的诈骗行为并不知情的,一般不会被判刑。

三、

合同诈骗罪立案流程

  合同诈骗罪立案流程如下:

  1.向警方报案,并由警方制作报案笔录。

  2.接受受害人或证人提供的证据,对立案材料的审查和处理。审查后根据情况做如下处理:

  (1)认为有犯罪事实,但不属于自己管辖的案件,应当在24小时内,经县级以上公安机关负责人批准,移送有管辖权的机关处理。

  (2)对于告诉才处理的案件和被害人有证据证明的轻微刑事案件,应当将案件材料和有关证据送交有管辖权的人民法院,并告知当事人向人民法院起诉。

  (3)对于不够刑事处罚需要给予行政处罚的,依法处理。

  (4)认为没有犯罪事实,或者犯罪情节显著轻微不需要追究刑事责任,或者具有其他依法不追究刑事责任情形的,经县级以上公安机关负责人批准,不予立案。

  (5)认为有犯罪事实,需要追究刑事责任且属自己管辖的,经县级以上公安机关负责人批准予以立案。

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