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自改革开放以来，广东省一直是中国经济最为活跃的省份之一。然而，背后的劳动条件却常常荒诞不经、残酷无情。根据广东省司法厅发布的数据，2019年共发生了超过3万起劳动争议案件，其中不乏企业打压工人的黑暗之举。接下来，我们将以一系列真实案例揭示在广东省求职者所面临的艰难困境，以及那些勇敢
者们所经历的苦难之路。
1.拖欠工资事件：管理者逃走，工人们愤怒起义
2016年，广东某外资企业开始宣传一项大型面露神色的生产项目，邀请广东各地的工人前往参与。但是，在第一个月结束时，企业便拖欠了工人们的工资。作为被拖欠工资的其中一人，李女士一追再追，却没能收回应得的薪水，最终只能选择立案诉讼。
几个月后，法院判决企业必须支付拖欠工人们的工资，而企业却愈趋激愤。当年11月，企业某高层干部突然拍板退出中国，并将管理权交给一位新的总经理。这时，大约有200多名正被拖欠薪资的工人们站起来，要求和新总经理进行对话，并赶去了企业的总部。但是，他们却遭到了企业保安、警察的火力攻击，并遭到棍棒、电棍殴打，造成了23名工人受伤的严重后果。
虽然事件过去了4年，仍然没有完全被解决，这使我们不禁思考，这些伤口生长的恶毒根源难道就这么被遗忘了吗？
2. 病重工人不得办理离职，企业万般无奈将其辞退
2018年，广东某化学工业企业的一名工人因患病需要住院治疗。但是，企业拖延时间，直到该工人的情况愈加严重，正在急救室接受治疗时，企业一名中层领导前来通知其辞退，并扔下一份解除劳动合同的文件。
离职后，工人陷入了深度的精神崩溃和财务困境中，生活十分困难。他随后将该企业告上法院，要求索赔被解除合同两个月薪水和60天违法经济补偿金。在接下来的审判中，企业还试图逆反为自己开脱责任，以考虑不周、忙过头等理由予以辩解，但终于仍需支付相关赔偿，但是，该名工人的病情进一步恶化，他在短暂的诉讼风波后，便离世了。
3. 广东企业工人寻求帮助，被企业靳姓老板追杀
2015年，广东某企业由于欠薪而爆发了一连串的事件。但是，在此过程中，企业靳姓老板以聘用“
人员”为威胁，将
推向了急转直下的境地。靳姓老板不仅派人堵在事主家门口，还将工人们雇用的酒店被罚款，并以其嫁接到的黑恶势力为保护，让
工人们不得不胆小且易受惊吓。最终，许多工人与家人都被逼无奈，放弃了对企业的
。
大规模的劳工欠薪案件、对工人的恐吓以及拒绝付给相应的法律补偿，这只是广东省工友们面临的可怕现状之一。
4. 严重的劳动安全生产事故，企业放任不管
2018年，苏州一家广东电子制造企业发生了一起严重的劳动安全生产事故：四名工人因被推进烤箱而窒息而亡。事后调查发现，企业违反了重大安全事故清理规定，未能及时排除事故风险，是导致事故发生的直接原因。
尽管广东省斥资近2.26亿元建立了一整套工商体系，但是由于大量企业在获取申请认定时存在诸多违规操作，依然无法遏制现状。坚定主张法律、道德的正义工人在劳动安全生产事故中也不得不为企业和上级管理部门的违规行为们付出生命的代价。
面对这样的社会恶习，必须要发挥政府、媒体与社会变革力量的联合作用。在压倒性的统治力下，我们才能够打破广东省劳动领域中遭受的难以解决的涉及非法行为的攻击。无论是压力还是心理上的支持与协调，这些力量的贡献在唤醒公众对社会公正价值的认识中尤为重要。