在日常工作中，公司员工私下倒卖公司财产或者其他资源屡见不鲜，这种行为不但损害了公司的利益，也可能触犯刑法。那么，公司员工私下倒卖在法律上属于什么罪名？
1. 盗窃罪
根据我国刑法第二百四十四条规定，以非法占有为目的，侵占他人财物的行为，构成盗窃罪。公司员工私下倒卖公司财产，属于占有公司财产的行为，若该员工未经公司授权，私自占有公司财产并将其转手获利，则触犯了盗窃罪。若公司财产的价值较大，员工将面临较严厉的刑罚，如有人员伤亡等情况的发生，则罪名将更加严重。
2. 贪污罪
根据我国刑法第三百二十八条规定，国家工作人员利用职务上的便利，为自己或者他人谋取不正当利益，构成贪污罪。公司员工私下倒卖公司资源，谋取不正当利益，属于滥用职权的行为，触犯了贪污罪。应当注意的是，在实际操作过程中，如何证明该行为是在公司职务范围内滥用职权，需要公司采取一些监管措施进行约束。
3. 职务侵占罪
根据我国刑法第二百四十五条规定，国家机关、企业、事业单位、社会团体以及其它组织的工作人员，侵占本单位或者其他单位的财物，数额巨大的，构成职务侵占罪。公司员工私下倒卖公司资源，若侵占公司财产，数额较大，则可能构成职务侵占罪。对此，公司应当加强内部管理，采取严格的审批机制，确保员工正当使用和分配资源。
4. 违法经营罪
根据我国刑法第二百三十一条规定，以非法占有为目的，进行经济活动或者与经济活动有关的其他活动，扰乱市场秩序，数额巨大的，构成违法经营罪。公司员工私下倒卖公司资源，如果属于扰乱市场秩序的行为，或者数额较大，则可能构成违法经营罪。因此，公司应当建立健全内部管理机制，规范员工行为，防范违法经营行为的发生。
总之，公司员工私下倒卖公司资源并获得收益，构成了非法占有行为，是对公司利益的侵害，同时也触犯了刑法，应当受到法律的制裁。公司应当加强内部管理，控制资源使用和分配，取消员工私自买卖公司资源的行为，确保公司资源合理合法使用，规避法律风险。