作为一家企业，法人代表是该公司的重要角色之一，其在公司的法律地位不可忽视。但当法人代表因为各种原因不幸去世后，公司是否还能继续签订合同呢？本文将通过法律问答的方式探究这个问题。
Q1：法人代表去世后，公司的法律地位会有什么影响吗？
A1：法人代表是公司的授权代表，代表公司开展各项经营活动，其在公司中具有重要的法律地位。当法人代表去世后，公司的法律地位将受到一定影响。首先，公司的权利和义务仍然存在，但需要通过其他方式来行使和履行。其次，公司需要在依法程序下，选举新的法人代表。新的法人代表产生后，将继承原法人代表的权利和义务。
Q2：公司的合同是否还有效？
A2：如果公司之前签订的合同已经履行完毕，那么这些合同仍然有效。但是，如果公司之前签订的合同尚未履行完毕，而法人代表又因故去世，这些合同将面临一系列问题，比如无法继续履行、无法追究责任等。因此，建议公司尽量规避这种情况，比如在合同中约定代表人更替的规定等。
Q3：若公司必须签订新的合同，应该怎么做？
A3：由于公司的法人代表已经去世，公司需要选举新的法人代表并进行备案。法人代表产生后，就可以代表公司签订新的合同。需要注意的是，公司在签订合同时必须按照法律程序进行，遵循合同法等相关法律规定，以免引发纠纷。
Q4：法人代表去世后，公司如何处理原有的合同？
A4：如果公司因法人代表去世无法履行已签订的合同，需要与对方进行协商，争取达成和解。同时，公司需要及时请律师出具法律意见，根据法律规定来处理这些合同。如果原有的合同无法履行，一方可以提出解除合同的请求。但具体情况需要综合考虑，不能一刀切。
Q5：法人代表去世后，公司的权利和义务如何处理？
A5：公司的权利和义务不会因为法人代表去世而消失，但是需要通过其他方式来行使和履行。比如，公司需要选举新的法人代表，这样公司的权利和义务就可以通过新的法人代表来行使和履行。在此期间，公司的事务将由董事会或者执行董事代理。
本文通过法律问答的方式，就公司法人已故为什么不能签合同这个问题给出了解答。在实际业务中，公司应当合理规避法人代表去世对公司业务带来的重大影响。同时，公司也应该及时请律师等专业人士提供相应的法律支持，以避免形成不必要的法律风险。