公司成立之前劳动合同(公司成立前劳动合同范文)

导读 甲方(用人单位):_______(公司全称)地址:________法定代表人:________联系电话:________乙方(劳动者):________身份证号码:________籍贯:________住址:________联系电话:________根据《中华

甲方(用人单位):_______(公司全称)

地址:________

法定代表人:________

联系电话:________

乙方(劳动者):________

身份证号码:________

籍贯:________

住址:________

联系电话:________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定,甲、乙双方本着平等协商、自愿合作、公平合作的原则,就乙方在甲方公司(以下简称“公司”)的工作达成如下协议并共同遵守。

一、工作岗位、职责和工作时间

(一)工作岗位:乙方的工作岗位为________,在公司任______工作。

(二)职责:乙方的职责是按公司安排完成各项工作任务,严格遵守公司规章制度及各项劳动纪律,提高工作效率并维护公司形象。

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(三)工作时间:乙方的工作时间为每周____小时,具体以公司排班为准。在公司工作期间,乙方须认真履行岗位职责,不得擅自离岗或请假,如确因病或特殊原因不能上班,应及时向公司请假并提出医疗证明或相关证明。

二、劳动报酬和薪资结算

(一)劳动报酬:甲方向乙方支付的劳动报酬为每月人民币(大写)________元整(小写¥______元),具体以公司制定的薪资标准和相关政策为准。

(二)薪资结算:公司每月的薪资结算日期为每月的________号,结算方式为银行汇款或现金支付,乙方必须填写准确、详细的个人信息和银行账户信息,保证工资支付的准确性和及时性。

三、劳动保护和福利待遇

(一)劳动保护:公司为保障乙方身体健康和工作安全,将按国家和行业的有关规定为乙方提供必要的劳动保护设备、安全用品和保险等,维护乙方合法权益。

(二)福利待遇:公司为乙方提供的福利待遇包括(公司主要福利待遇),具体请参照公司相关政策。

四、工作合同期限与终止

(一)合同期限:本合同自________年______月______日至________年______月______日(月数/天数),共计________(含试用期)。

(二)试用期:本合同约定的试用期为________个月,期间乙方在公司工作情况良好、认真履行职责、符合公司要求,公司将转正乙方,并签订长期劳动合同。

(三)终止合同:本合同期满,双方协商续签或解除合同;在合同期内,双方如需解除合同,必须提前____________(天/月)向对方书面通知,经双方协商一致或依照法律规定解除合同。

五、违约责任条款

(一)如因乙方原因导致公司产生损失或给公司声誉带来影响的,乙方应承担全部赔偿责任。

(二)如发现乙方泄露公司机密、个人或商业秘密、技术资料、公司资产等违反合同规定的行为,公司保留追究乙方责任的权利或采取法律手段处理此事。

(三)如乙方在原审或上诉审判过程中被判定违约,应赔偿甲方因此而遭受的全部经济损失,包括但不限于赔偿给第三方侵犯的权益造成的经济损失及相关法律费用。

六、其他事项

(一)本合同应由双方签字盖章确认后生效;未经双方协商一致,不得修改或解释。

(二)本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。

(三)本合同同时涉及商业机密等相关事宜,双方谅解合同签署后不得公开或泄露相关信息。

(四)本合同未尽事宜,按照国家有关法律、法规和行业规定办理。

甲方:(用人单位)_______ 公司(盖章) 签署日期:____年____月____日

乙方:(劳动者)________ 签署日期:____年____月____日

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