合同范文：
甲方：XXX公司
乙方：XXX职工
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平、协商的基础上，达成如下协议：
一、聘任工作
1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行分配的工作任务，保持工作状态的良好，达到公司的生产经营目标。
2. 双方就聘任工作的形式、性质、工作场所及工作时间等达成一致，甲方提供的工作地点以公司办公场所为准，工作时间以公司规定为准。
3. 乙方应该遵守公司规章制度及岗位职责，不得宣传、组织、参加任何违反公司法律法规和政策的活动。
二、薪酬待遇及社会保险
1. 甲方向乙方支付合法合规的基本工资，根据工作业绩、工作时间、岗位等级等因素给予乙方相应绩效奖金、年终奖金、提成等激励性收入。
2. 乙方应当主动缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，参照最新的政府规定标准计算。
3. 甲方应当按照国家的相关规定为乙方缴纳劳务派遣工作所需要的社会保险。
三、劳动保护
1. 甲方应当为乙方提供相应的劳动保护，包括但不限于提供必要的工作设备、操作规程等安全保障措施。
2. 乙方发生工伤或职业病，甲方应当及时提供必要的医疗救治，以及按照法律法规的规定进行相应赔偿。
四、劳动关系的终止
1. 乙方与甲方签订的合同期满后，如双方未经协商，未能续签合同，本合同自动终止。
2. 双方均有权单方面解除合同。解除合同应当提前30天通知对方，如乙方严重违反公司法律法规和政策的活动，甲方有权立即单方面解除合同。
3. 合同终止后，乙方应当及时返还公司的财产、工作证件等。
五、其他
1. 本合同未涉及问题均参照国家有关法律法规和政策的规定执行。
2. 本合同自双方签字、盖章之日起生效。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（单位章）
签约代表：
日期：
乙方
签约代表：
日期：
以上便是关于公司签劳动合同时只需要一份合同的注意事项，甲、乙双方应当严格遵守劳动合同的约定，密切配合，携手共进，为公司的发展和壮大贡献力量。